Familienstation

Leistungsspektrum

Die Familienstation, auf der Mütter und Kinder nach der Geburt betreut werden, unterscheidet sich maßgeblich von anderen Stationen. Vor allem handelt es sich hier nicht um klassische Patienten, sondern um Frauen, die aufgrund eines freudigen Ereignisses, der Geburt, vorübergehend Unterstützung benötigen. Dementsprechend sind auch die Abläufe, die Ausstattung sowie die Rahmenbedingungen dieser Situation angepasst. Hier trifft der Leitspruch unseres Klinikums "Im Mittelpunkt: der Mensch" wie in keinem anderen Bereich zu. In entspannter und harmonischer Atmosphäre, abseits der Alltagshektik, sollen die ersten Tage nach der Geburt das gegenseitige Kennen lernen von Mutter und Kind ermöglichen.

Die Mütter bestimmen ihren Tagesablauf weitgehend selbst und erhalten bei Bedarf die entsprechende Unterstützung des Stationsteams. Die Neugeborenen sind mit im Zimmer untergebracht, auf Wunsch kann ein Familienzimmer gebucht werden, so dass auch der Vater mit übernachten kann. Nach dem Aufstehen, den Zeitpunkt bestimmen die Mütter, steht ein reichhaltiges Büfett zum gemeinsamen Frühstück mit anderen Familien zur Verfügung. Im gesamten Tagesablauf der Station werden die Bedürfnisse der Mütter berücksichtigt und es wird versucht, eine häusliche und familiäre Atmosphäre zu schaffen.

Spezifische Arbeitsplatzschwerpunkte

Ein Team aus Krankenschwestern, Kinderkrankenschwestern, Hebammen und Ärzten betreuen die Mütter in den ersten Tagen nach der Geburt. Im Wesentlichen bestehen die Aufgaben des Teams in der Wochenbett- und Neugeborenenversorgung. Einen großen Anteil macht dabei die Beratung, Unterstützung und Anleitung der Mütter im Umgang mit den Neugeborenen aus, u.a. auch in der Stillberatung.
Wenn Sie sich näher informieren wollen, können Sie hier die komplette Patientenmappe unserer Station einsehen

Fachliche Anforderungen

Auf der Familienstation wird im 3- Schichtsystem gearbeitet und die Pflege nach der Wochenbettpflege angeboten. Sie arbeiten in einem interdisziplinären Team auf hohem fachlichem Niveau. Als Maximalversorgungshaus sind wir auf Risikoschwangerschaften spezialisiert, daher bilden wir unsere Mitarbeiter regelmäßig in Fort- und Weiterbildungen weiter.

Ein zukünftiger Mitarbeiter sollte engagiert und motiviert sein, sich neues Wissen zu erarbeiten und in die Praxis umzusetzen. Freundlichkeit im Umgang mit Patienten und Kollegen werden vorausgesetzt.